常听老师们说:当老师真累,当一位优秀的老师更累。回首这二十余年 的教师工作,的确感到当一名小学教师的辛苦,这其中有苦也有甜,没什么 经验可谈,或许这只是自己对教师实践工作的感悟---把赞美还给学生。 教师的赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料;教师的赞 美是一座桥,能沟通教师与学生的心灵之河;教师的赞美是一种无形的催化 剂,能增强学生的自尊、自信、自强;教师的赞美也是实现以人为本的有效 途径之一。教师的赞美越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。 作为教师都有这样一种感觉,各班总有几个学生既不勤奋上进,又不惹事生 非,对班级一切活动既不反对抗议,又不踊跃参加;虽然学业平平,却不名 落孙山。一般情况下,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评,是一些 容易被老师忽视遗忘的学生。因此,不管是学习过程中,还是学生的生活中, 都应该注重以人为本,面向全体,细心观察,捕捉他们身上的每一个闪光点, 及时把赞美送给每一学生,使之发扬光大。使每个学生都感到“我能行,我 会成功。”实践使我懂得,教师一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓 励的手势……往往能给我们带来意想不到的收获。教师对学生小小的成功, 点滴的优点给予赞美,可以强化其获得成功的情绪体验,满足其成就感, 进而激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,有助于 建立和谐的师生关系,营造一个非法向上的班集体氛围。 请多给学生一点赞美吧,因为她明天的成功就蕴藏在你的赞美之中。
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